Social

Dupa ce a angajat inca 3500 de salariati ca sa mareasca productia pana la limita maxima a capacitatilor instalate dar pe acelasi fond de salarii de dinante de angajare, adminstratia vrea sa mareasca salariile ca si cand se produce la fel de la un an la altul si nu se inregistreaza performante notabile in munca si profit. Situatia este diferita pentru ca se lucreaza la maxim de capacitate dupa o crestere aproape dubla a numarului de masini produse in 2007 si cu profit din exploatare dublu fata de media Grupului Renault in conditii inferioare de dotare tehnica. Este deci evident ca este vorba de performanta profesionala in fabrica. Renault isi propune o crestere la dublu a productiei in 2 ani si pe acest fond se vede clar din oferta salariala ca personalul de executie este sacrificat la salarii. Cum sa pretinzi o crestere a fondului de salarii cu 12% cand numai angajarile au fost suplimentate cu 30% pe un fond de salarii neschimbat?