Cartel Alfa sustine pozitia sindicatelor europene in privinta limitarii timpului de lucru saptamanal, informeaza Mediafax. Directiva in forma ei originara (din 1993) cuprindea doua derogari ample, care permiteau extinderea timpului de lucru aproape nelimitat. Prima este asa-numita clauza "opt-out", care da dreptul angajatorului sa prelungeasca durata maximala a timpului saptamanal de lucru, de 48 de ore, pe baza acordului voluntar si individual al angajatului. Cea de-a doua derogare se refera la timpul de referinta de patru luni pentru calcularea mediei timpului de lucru, care poate fi extins la un an doar in cazuri specifice. Comisia Europeana avea obligatia legala de a reexamina aceste doua derogari intr-un interval de sapte ani de la implementarea Directivei, mai arata sindicalistii europeni. Comisia Europeana a lansat consultarea asupra revizuirii directivei, printre care mentinerea clauzei de "opt-out" individuale si extinderea perioadei de referinta pentru calcularea mediei maxime a saptamanii de lucru de 48 de ore de la 4 la 12 luni, fara prevederi si garantii de siguranta. Confederatia Europeana a Sindicatelor considera propunerile Comisiei inacceptabile. (C.P.)